为了遴选一批具有丰富实践经验与一技之长的实用产业人才，按照能力、业绩、贡献的导向和企业推荐、行业参与、政府指导的原则，依据《关于加快推进人才强市建设的若干措施（试行）》（昆委〔2017〕13号）、《昆山市产业人才计划实施办法（试行）》（昆政发〔2018〕3号）文件的相关规定，结合我市实际，制定本实施细则。

        一、范围对象

        申报人须在本市企业工作，签订3年以上劳动合同并已在申报企业缴纳1年以上社保。申报人在产业发展、技术进步等方面具有一技之长，能够突破关键技术、解决技术难题，创造性成果得到社会认可并做出较大贡献。

        （一）申报“A类实用人才”，须满足下列条件之一：

        （1）在我市企业主持或作为核心成员开展省级及以上重点项目或相当等级成果的前3位完成人；

        （2）在我市企业获得2项以上授权发明专利或3项以上软件著作权并已实施产业化的前3位核心完成人；

        （3）获得省部级及以上政府有关部门颁发的相关专业荣誉或奖项的人才；

        （4）在行业内享有较高声誉和影响力，参与行业标准制定或在省级及以上行业协会担任常务理事以上职位的人才。

        （二）申报“B类实用人才”，须满足下列条件之一：

        （1）在我市企业主持或作为核心成员开展苏州市级重点项目或相当等级成果的前3位完成人；

        （2）在我市企业获得1项以上授权发明专利或2项以上软件著作权并已实施产业化的前3位核心完成人；

        （3）获得苏州市级及以上政府有关部门颁发的相关专业荣誉或奖项的人才；

        （4）在行业内享有较高声誉和影响力，参与行业标准制定或在苏州市级及以上行业协会担任常务理事以上职位的人才。

        （三）申报“C类实用人才”，须满足下列条件之一：

        （1）在我市企业主持或作为核心成员开展昆山市级重点项目或相当等级成果的前3位完成人；

        （2）获得昆山市级及以上政府有关部门颁发的相关专业荣誉或奖项的人才；

        （3）经3位在不同企业工作，具有副高职称或取得高级技师及以上专家认可，并实名推荐的人才；

        （4）其他在我市推动技术成果转化、开发新产品、推广新技术、实施新工艺、解决技术难题等方面取得相当业绩的人才。 

        申报人员满足下列条件之一，可由所在企业在同等条件下优先推荐：

        （1）获得昆山市级及以上劳动模范、三八红旗手、五一劳动奖章、优秀外来务工人员等荣誉；

        （2）根据市、区镇有关文件认定人才所从事的行业属于市、区镇发展急需紧缺行业；

        （3）近3年连续获得企业年度优秀员工。

        上述条件中涉及的工作业绩、成果、奖项等须提供证书、文件等有效的相关证明材料。

        二、补贴标准

        （一）经发文确认后，A类人才可享受50万元的奖励补贴，B类人才可享受40万元的奖励补贴，C类人才可享受30万元的奖励补贴。

        （二）资金经市人才办、市财政局核准后，由市人社局拨付至资助对象所在企业。

        （三）实用产业人才资助期为3年，自资助通知发放当年度起计算，总资金分年度按4：3：3比例（即第一年40%，第二年30%，第三年30%）进行拨付。

        （四）实用产业人才对同一申报人仅限资助一次。

        三、操作程序

        实用产业人才计划每年集中组织开展一次，由市人社局发布当年度申报通知，名额根据申报情况实行总量控制。

        （一）企业推荐。由人才所在企业推荐报名，填写《昆山市产业人才计划个人申请表》并选择申请类别，经企业核实材料后报区镇汇总并进行资格审查。

        （二）主管部门审核。区镇进行资格审查后，报市人社局对申报人员的条件进行形式审核。

        （三）综合评审。由市人社局牵头组织相关职能部门、行业协会、技术专家等结合推荐情况，兼顾行业特点，分类别开展综合评审。根据综合评审的结果，确认享受资助档次。

        （四）核准及公示。经综合评审入选的人才，报市人才办主任会议批准后，向社会公示7日，并由所在企业进行内部公示，公示无异议后发文予以确认。

        四、其他事项

        （一）实用产业人才奖励资金划转至用人单位的，用人单位需按规定标准发放给受资助人，不得截留、挪用补贴资金。若有举报一经查实，即取消用人单位3年内申报产业人才计划的资格，追回补贴经费，并追究相关人员的法律责任。

        （二）在享受实用产业人才资助期间，人才入选各级各类人才计划的，按照就高不就低的原则，不重复享受资助。

        （三）已享受更高级别人才资助的人才（国家级重大人才引进工程、国家级重大人才培养工程、省双创、姑苏人才计划、市双创、突出产业人才等）不再参评实用产业人才计划。

        （四）市人社局对实用产业人才的在岗在职情况进行核查，查实有下列情形之一的，停发补贴：有违法犯罪行为、严重失信记录、或者严重违反公民道德造成恶劣社会影响的；因个人原因或工作变动不在昆山工作的；受资助人员退休或死亡的；其他应当予以停发补贴的情形。

        （五）如申报过程中存在弄虚作假情况的，取消相关人员资助资格，情节严重的，取消所在企业3年内申报产业人才计划所有项目的资格，并追缴实用产业人才计划所获奖励补贴。

        （六）党政机关、事业单位人员，不列入本细则的评定范围。

        本细则自颁布之日起试行，试行期两年，由昆山市人力资源和社会保障局负责解释。

        附件：1.昆山市产业人才计划个人申请表

        2. 昆山市实用产业人才申报人员情况汇总表(企业填报、区镇汇总)

        3.昆山市实用产业人才企业情况汇总表（区镇填报）

     昆山市人力资源和社会保障局

                             2018年5月23日